A chi è rivolto
Tutti i cittadini
Descrizione
Nata da un graduale processo aggregativo di tutte le AFOL territoriali, l’agenzia garantisce ai cittadini e alle imprese del territorio milanese un unico interlocutore pubblico sui temi del lavoro e della formazione.
AFOL Metropolitana offre servizi capaci di:
- Prevenire e contrastare la disoccupazione
- Migliorare la qualità dell’occupazione
- Favorire lo sviluppo del capitale umano
- Sostenere lo sviluppo locale
AFOL Metropolitana propone un’offerta di servizi in tema di formazione professionale, orientamento e lavoro, costruiti sulle esigenze dei cittadini e delle imprese del territorio.
L’integrazione dei servizi per la formazione, per l’orientamento e per il lavoro, rappresenta uno dei massimi punti di forza dell’attività svolta dall’agenzia e proprio l’integrazione ne rende efficace l’azione e il raggiungimento di specifici obiettivi.AFOL Metropolitana è accreditata presso Regione Lombardia per i servizi per il lavoro e per la formazione.
Come fare
Iscriversi ai servizi.
Cosa serve
AFOL Metropolitana è la vostra Azienda Speciale dedicata a supportare i vostri cittadini nelle esigenze formative e di riqualificazione, nella necessità di supporto orientativo per comprendere come meglio posizionarsi nella ricerca lavorativa, nel bisogno di trovare una nuova occupazione o migliorare le proprie condizioni lavorative (con particolare riferimento ai cittadini destinatari di collocamento mirato obbligatorio L. 68/99).
Sono convinto che, facendo rete, saremo capaci di rispondere con ancor più puntualità e precisione alle richieste del territorio.
Per tutte le informazioni su AFOL Metropolitana è possibile consultare il loro sito ufficiale al link afolmet.it.
Cosa si ottiene
Servizi in tema di formazione professionale, orientamento e lavoro, costruiti sulle esigenze dei cittadini e delle imprese del territorio.
Tempi e scadenze
Nessuna scadenza
Accedi al servizio
AFOLMET Job Radio
Da venerdì 10 dicembre 2021 AFOL Metropolitana è "on air" con AFOLMET Job Radio, un contenitore podcast dedicato a coloro in cerca di opportunità lavorative, informazioni sulle possibilità formative e che necessitano di supporto orientativo. Il primo podcast, pubblicato su piattaforma Spotify, affronta l'importante progetto Piano Pathway Donne, un ambizioso programma di valorizzazione del potenziale e delle skill al femminile. Anche grazie a strumenti facilmente accessibili e fruibili da parte dei cittadini AFOL vuole esprimere la propria volontà di comunicare sempre di più e sempre meglio le progettualità in essere. Per poter ascoltare il podcast, farlo vostro e condividerlo sui vostri canali informativi (social, whatsapp, telegram, ...), questo è il link da utilizzare: linktr.ee/AfolmetUlteriori informazioni
Di seguito vengono pubblicati gli annunci di Lavoro e i Corsi di Formazione promossi da AFOL Metropolitana.
Offerte Di Lavoro Afol Metropolitana - Centro Impiego Di Melzo aggiornate al 10/02/2025
Le ricerche di personale sono aggiornate in tempo reale sul sito di Afol Metropolitana afolmet.it nella sezione offerte di lavoro.
Consultare sempre il sito per candidarsi alle ricerche di personale.
Alla pagina afolmet.it/laboratori-di-orientamento è inoltre disponibile il nuovo catalogo Webinar e Corsi di orientamento professionale e scolastico di AFOL. E' possibile sfogliare direttamente online il catalogo, potendo inoltre prenotare la propria partecipazione in modo rapido e intuitivo.
Corso Annuale Post Diploma - Smart Logistic Specialist
Gestione e Ottimizzazione dei Sistemi Logistici e dei Trasporti
A Chi Si Rivolge: Residenti o domiciliati in Lombardia che non abbiano compiuto 34 anni alla data di avvio del percorso che si trovano in una delle seguenti condizioni:
- Inoccupati, disoccupati (situazione da documentare tramite la Dichiarazione di Immediata Disponibilità – DID).
- Occupati con un reddito massimo non eccedente l’importo minimo imponibile ai fini fiscali.
Durata E Sedi Del Corso: Percorso di durata annuale di 1000 ore, con impegno giornaliero da 4 a 7 ore nel periodo di formazione in aula e di 8 ore nel periodo di stage in aziende del settore.
La frequenza è obbligatoria per un minimo del 75% del monte ore.
Le sedi del corso sono presso:
- Consorzio per la Formazione Professionale e l’Educazione Permanente – Lodi
- AFOL Metropolitana – Cernusco Sul Naviglio
- Alcune lezioni potranno svolgersi presso altre sedi accreditate degli enti partner.
Il percorso formativo è progettato ed erogato da un partenariato costituito da soggetti appartenenti al mondo della formazione professionale, dell’istruzione, del mondo imprenditoriale e della formazione universitaria.
La fase di selezione delle candidature si concluderà il 26 novembre 2022.
L’avvio del corso è previsto entro gennaio 2023.
BROCHURE e BANDO E MODULO DI ISCRIZIONE
Corso Abilitante Per Acconciatore
- A Chi Si Rivolge: A operatori del settore (titolari di saloni di acconciatura con direttore tecnico abilitato o dipendente con mansione di parrucchiere acconciatore).
- Requisiti Di Accesso: 3 anni di lavoro dipendente qualificato (negli ultimi 5 anni) in un salone di acconciature, oppure 3 anni di attività lavorativa (negli ultimi 5 anni, come socio o coadiuvante familiare) presso un’impresa di acconciatura, oppure 1 anno di lavoro dipendente qualificato, preceduto da un rapporto di apprendistato in un salone acconciatura negli ultimi 2 anni.
- Durata: 400 ore teoriche su piattaforma Teams.
- Il Corso Insegna: gestione dei rapporti con banche, associazioni di categoria, fornitori, clienti; organizzazione del magazzino; gestione dell’attività contabile e amministrativa; selezione e gestire del personale.
- Certificazione Rilasciata: Certificato di competenza con valenza di qualifica abilitante all’esercizio dell’attività professionale di acconciatore ai sensi della legge 18/85 nonché dall’art. 14 della legge 845/78 e della legge 174/2005 con validità sul territorio nazionale.
- Costo: € 1.500,00. Acconto di € 300,00 al momento dell’iscrizione e saldo entro la data dell’esame, prevista a marzo 2022.
- Locandina e Scheda Corso
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Autoguidovie Spa con sede in MILANO (MI) cerca n.100 collaboratori da inserire nella posizione di:
Conducenti Di Linea (PATENTE D/DE) con i seguenti compiti:
L'azienda ricerca conducenti di linea capaci di mettersi in gioco con energia ed entusiasmo. I/le conducenti di Autoguidovie hanno un forte desiderio di crescita professionale e sono parte del progetto aziendale di innovazione della mobilità con lo scopo di mettere al primo posto le aspettative e i bisogni del passeggero.
Requisiti richiesti: Patente D/DE indispensabile, CQC gradito. Diploma di scuola media superiore, condivisione dei valori aziendali: responsabilità, trasparenza, passione per il proprio mestiere, determinazione, sostenibilità e innovazione, capacità di gestire i rapporti interpersonali. Anche alla prima
esperienza.
Sedi di lavoro:
- in Lombardia: Milano e provincia, Monza Brianza e provincia, Pavia e provincia, Crema e provincia;
- fuori Lombardia: Novara.
Cosa offre l'azienda: formazione continua, possibilità di crescita professionale, piano Welfare di sicuro interesse, premi di risultato al raggiungimento degli obiettivi, ambiente dinamico e in continua evoluzione. Si propone contratto di apprendistato/tempo indeterminato con orario full-time di 39 ore settimanali su turni a rotazione.
Locandina Academy Autoguidovie
Locandina Autoguidovie Academy - INZAGO 24.11.2021
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ATM con sede in MILANO (MI) cerca n. 350 collaboratori da inserire nella posizione di Conducenti Di Linea Full Time.
Nell'ambito del potenziamento della Direzione Operations Esercizio Superficie, si inserisce la selezione di Conducenti di Linea dalla comprovata esperienza almeno triennale nel trasporto persone, da inserire
con contratto a tempo determinato full-time.
Requisiti richiesti:
- possesso della patente D/DE;
- possesso della carta di qualificazione del conducente (CQC) per il trasporto di persone;
- comprovata esperienza di guida, almeno triennale, maturata in società di TPL e/o nel settore Gran Turismo;
- disponibilità a lavorare su turni rotativi, anche notturni e festivi.
Sono inoltre richieste: orientamento al cliente, gestione dello stress, elevata soglia di attenzione, spiccate doti di problem solving, precisione e affidabilità.
Sede di lavoro: Milano
Contratti proposti: Determinato.
Per tutte le altre informazioni si invita a consultare il sito ATM.
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ATM, con sede in MILANO (MI) cerca n. 350 collaboratori da inserire nella posizione di Conducenti Di Linea Part Time
Nell'ambito del potenziamento della Direzione Operations Esercizio Superficie, inserisce la selezione per Conducenti di Linea, anche alla prima esperienza nel settore trasporto passeggeri, da adibire alla guida di tram, autobus e filobus.
In particolare, l'inserimento a tempo determinato delle nuove risorse avverrà tramite contratto di lavoro in part-time verticale con trasformazione su base volontaria in full-time entro quindici mesi dalla data di assunzione.
Si ricercano candidati maturi e responsabili, dotati di spiccato senso civico ed etico, che riconoscano nel ruolo di conducente l'opportunità di investire il proprio impegno e la propria professionalità per garantire ai passeggeri un servizio di trasporto costantemente efficiente, sicuro e confortevole.
Requisiti richiesti:
- Possesso della patente D/DE;
- Possesso della carta di qualificazione del conducente (CQC) per il trasporto di persone;
- Disponibilità a lavorare su turni rotativi, anche notturni e festivi.
Sono inoltre richieste: orientamento al cliente, gestione dello stress, elevata soglia dell'attenzione, spiccate doti di problem solving, precisione e affidabilità.
Sede di lavoro: Milano.
Contratti proposti: Determinato
Per tutte le altre informazioni si invita a consultare il sito ATM.
AFOL Metropolitana, Agenzia Metropolitana per la Formazione, l’Orientamento e il Lavoro sviluppa opportunità e strumenti per un efficace inserimento di nuovo personale in azienda e per una continua qualificazione e formazione delle risorse umane. Personale specializzato e sedi attrezzate con strumenti di laboratorio all’avanguardia sono al servizio del cliente e completano il panorama di un’azienda unica nel suo genere su tutto il territorio nazionale.
Punti Di Forza Di Afol
- Opera prevalentemente con programmi e progetti finanziati che la rendono capace di offrire alle imprese servizi gratuiti.
- Offre servizi personalizzati che rispondono ai bisogni del cliente, individuando soluzioni mirate e mettendo a disposizione gli strumenti più adeguati e vantaggiosi per l’azienda.
- Offre un’articolazione territoriale capillare che, con 14 sedi formative e una rete diffusa di sportelli lavoro territoriali, rende i servizi “in prossimità” dei clienti AFOL Metropolitana si rivolge alle imprese del territorio con una gamma di servizi specifici e mirati.
Questi i servizi offerti da AFOL alle imprese:
Servizi Al Lavoro
- Recruiting e selezione del personale.
- Tirocini extracurriculari.
- Categorie protette.
- EURES inserimenti lavorativi di personale in Europa.
- Informazioni su bonus occupazionali.
- Gestione di crisi aziendali.
Servizi Alla Formazione
- Formazione per dipendenti on demand e fondi interprofessionali.
- Formazione apprendistato.
- Formazione obbligatoria (sicurezza, haccp).
- Alternanza scuola-lavoro, tirocini curriculari e apprendistato di I livello.
- Promozione formazione profili professionali innovativi o non presenti sul mercato del lavoro.
- Consulenza su finanziamenti per la formazione continua.
Progetti Ed Eventi
- Organizzazione di eventi, fiere del lavoro e career day.
- Laboratori attrezzati con strumentazione a disposizione delle imprese.
- Progettazione e innovazione - scouting di opportunità di finanziamento.
Per maggiori dettagli sui servizi offerti consultare l'opuscolo informativo allegato a questa pagina.
È possibile per le imprese richiedere una consulenza specifica Cliccando qui e compilando il Form. Una volta fatto verrete contattati tempestivamente da AFOL.
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Pagina aggiornata il 11/02/2025